|
Многие из требований к креслам совпадают с требованиями
к корпусной мебели. В первую очередь - это
надежность в использовании, универсальность дизайна,
удобство, внешняя солидность и привлекательность.
Однако если для выбора корпусной мебели достаточно
на нее посмотреть и изучить характеристики, то на
мягкую мебель надо обязательно сесть и попробовать
все регулировки и функции. Это - главный совет при
выборе кресел и стульев. Правильный выбор рабочего
кресла - главный фактор сохранения высокой
работоспособности и здоровья на долгие годы.
Сформулируем минимальный набор требований для
рабочего кресла:
- наличие пластиковых подлокотников и пятилучевой
опоры с легко вращающимися колесиками;
- возможность одной рукой и не вставая с кресла
изменять высоту сиденья и наклон спинки. Все
регулировки должны быть легкими и приятными - только
так вы приучите себя подстраивать кресло под свою
фигуру, а не наоборот;
- наличие на механизме регулировки высоты
амортизатора, смягчающего резкое изменение нагрузки
на позвоночник при опускании на сиденье;
- эргономическая форма спинки (валик под поясничным
прогибом). Это может достигаться и формой каркаса, и
утолщением обивки;
- толстый слой поролона повышенной упругости с
периферическими утолщениями сиденья (для облегчения
фиксации вертикального положения) и мягкая округлая
передняя кромка сиденья (позволяющая избежать
систематического пережатия кровеносных сосудов на
ногах);
- безопасный материал обивки на "рабочих" поверхностях
сиденья и спинки (плотная ткань, натуральная кожа,
специальные "дышащие" виды мебельной ткани),
позволяющий избежать перегрева и охлаждения при
любой погоде и влажности. Для нижней и задней
поверхностей допустима отделка пластиком или
кожзаменителем.
Более совершенные и более дорогие кресла могут иметь
более сложные механизмы регулировок:
- плавное изменение высоты спинки и глубины сиденья;
- подлокотники, регулирующиеся по высоте и углу
поворота;
- синхромеханизм <1:3>, синхронно изменяющий угол
наклона сиденья и спинки в эргономической пропорции
(каждый градус наклона сиденья равен 3 градусам
наклона спинки);
- механизм "кресло-качалка" - покачивание кресла с
точно подобранным под ваш вес коэффициентом
упругости;
- могут использоваться более качественные материалы:
встроенный металлокаркас для пятилучевых опор,
полиуретан, алюминий, дерево или обивка кожей для
подлокотников, кожа улучшенной выделки для передних
и верхних поверхностей сиденья и спинки, натуральная
кожа для нижней и задней поверхностей.
Несколько практических рекомендаций (из опыта
покупателей)
Колесики, легко катающиеся и по гладкому полу, и по
ворсистой поверхности - обязательное требование для
рабочих кресел сотрудников и руководителей.
Необходимость подлокотников у кресел сотрудников
определяется тем, насколько много им приходится
работать с клавиатурой компьютера (необходима
поддержка локтей) и как часто им приходится покидать
рабочее место (необходимо опираться при вставании и
опускании на кресло). Покупать кресла без
подлокотников имеет смысл только при крайней
нехватке места в офисе.
Руководителям, часто проводящим встречи и совещания
в своем кабинете, необходимо наличие в механизме
кресла режима "кресло-качалка", а тем, кто много
работает в постоянной позе с компьютером и бумагами
- эргономического синхромеханизма <1:3>, идеально
подстраивающего кресло под любую фигуру и любой тип
работы.
Децентрализация качания: ось качания в механизме
"кресло-качалка" должна быть вынесена вперед из-под
центра кресла (чем дальше - тем лучше), тогда при
покачивании в кресле ноги (колени) не будут
подниматься вверх, и процесс качания будет выглядеть
достойно и солидно.
Кресла и стулья для посетителей должны быть с низкой
спинкой, минимально возможной ширины, желательно на
ножках или на упругой раме. Кресла на вращающейся
опоре применимы только для посетителей, уже
привыкших к офисным креслам (иначе посетитель будет
непрерывно крутиться перед вами и мешать беседе).
Кресла для сотрудников должны поддерживать только
плечи и спину (сон на рабочем месте - великий
соблазн для персонала среднего и нижнего звена), а
вот у руководителя спинка кресла может служить
опорой и для головы.
|
